Корпоративні тури. Корпоративний відпочинок

                                                                                                "Хто вміє працювати, той вміє і відпочивати"
                                                                          (китайська народна мудрість)

Корпоративні тури - один із способів згуртування колективу.
Що дає такий колективний відпочинок? Це:
- гарний настрій,
- море позитивних емоцій,
- незабутні яскраві спогади,
- нові сили для роботи,
- відпочинок від роботи та "перезавантаження",
- спілкування з колегами в неформальній обстановці,
- (чи не найголовніше) об'єднання колег в команду, в єдине ціле.
І цей перелік не остаточний.
Пропонуємо готові та перевірені програми для корпоративних турів і допоможемо розробити тур саме для Вашої компанії, враховуючи усі побажання, дату проведення, пору року, кількість днів для запланованого відпочинку, склад та вік учасників корпоративу. Ми знаємо, що таке сімейно-корпоративний відпочинок і підкажемо вам, як його краще організувати, щоб задоволення і користь від такого відпочинку отримали усі.

Приклади корпоративних турів:

• Корпоративний Новий рік. Грудень. 2 дні.
• Водохреще. Січень. 2 дні.
• Оксамитовий сезон. Вересень. 3 дні.
• Уікенд на день юриста. Жовтень. 3 дні.
• Пізнавальний тур. Червень. 3 дні.
  
• Незабутній випускний.Травень-червень. 3 дні.
• Активно-спортивний тур. Червень. 3 дні.
• Поєднання з природою. Червень. 4 дні.
  
• Трійця. Зелені свята. Червень. 3 дні.
• Гастрономічний тур.
• Екстрім-тур. Червень. 3 дні.